拿到劳动能力鉴定结论多久拿到赔偿

法律分析：
（1）拿到劳动能力鉴定结论后获赔时间不固定。若单位投了工伤保险，社保经办机构审核通过后，通常一到两个月内会支付赔偿款，其流程相对规范且有时间要求。
（2）若单位未投保，赔偿由单位承担。若单位配合，员工能较快拿到赔偿；若单位拖延，员工需通过法律途径维权。
（3）员工可先与单位协商，这是较为平和的解决方式。协商不成，可在劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决生效后，若单位不履行，可向法院申请强制执行。

提醒：员工遭遇单位拖延赔偿时，要及时采取法律手段，注意1年的仲裁时效。不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
拿到劳动能力鉴定结论后获赔时间不固定。若单位投工伤保险，社保经办机构审核通过后，通常一到两个月支付赔偿款。若单位未投保，赔偿由单位承担，支付时间看单位态度。
1.单位配合的情况：单位配合时会较快支付赔偿，员工能较快拿到赔偿款。
2.单位拖延的情况：若单位拖延，员工可先与单位协商，协商不成，可自劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决生效后，单位不履行的，可向法院申请强制执行。

建议员工在面对单位拖延时，及时采取法律手段维护自身权益，同时与单位沟通时注意保留相关证据，以便后续维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
拿到劳动能力鉴定结论后拿到赔偿的时间不固定，单位投保工伤保险的，社保经办机构审核通过后一般一到两个月支付；单位未投保的，支付时间取决于单位态度，拖延的可通过法律途径解决。
法律解析：
依据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，在工伤保险方面，若单位投了工伤保险，社保经办机构在完成审核流程后，通常会在一到两个月内支付赔偿款。而当单位未投保时，赔偿责任则由单位承担。单位积极配合的话，赔偿能较快到位；若单位拖延，员工有相应的法律途径维权。员工可先尝试与单位协商，若协商无果，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决生效后，若单位仍不履行，员工可向法院申请强制执行。如果大家在工伤赔偿过程中遇到问题，可向专业法律人士咨询，获取更准确的法律建议和解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）明确赔偿主体及大致时间：若单位投了工伤保险，社保经办机构审核通过后，通常一到两个月内支付赔偿款；若单位未投保，赔偿由单位承担，支付时间看单位态度。
（二）与单位协商：员工拿到鉴定结论后，可先尝试与单位沟通赔偿事宜。
（三）申请仲裁：若协商不成，可自劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
（四）申请强制执行：仲裁裁决生效后，单位不履行的，可向法院申请强制执行。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.拿到劳动能力鉴定结论后获赔时间不固定。单位投工伤保险，社保审核通过后，通常一到两个月支付赔偿。
2.单位未投保，赔偿由单位承担，支付时间看单位态度。配合的话支付快，拖延则需走法律途径。
3.员工可先协商，协商不成，自鉴定结论作出1年内，可申请劳动仲裁。仲裁生效单位不履行，可申请法院强制执行。